對(duì)于員工而言，擁有深圳戶口是一個(gè)非常重要的事情，因?yàn)樯钲谑且粋€(gè)機(jī)會(huì)和發(fā)展的城市，有著無限的可能性。然而，對(duì)于許多員工來說，辦理深戶手續(xù)可能會(huì)非常復(fù)雜，讓人頭疼。所以，公司為員工辦理深戶手續(xù)，不僅能夠提高員工的福利待遇，更能夠提高員工的歸屬感及忠誠度。

首先，公司應(yīng)該為員工提供詳細(xì)的入戶政策介紹及指導(dǎo)。根據(jù)不同的情況，選擇不同的入戶方式，并針對(duì)員工具體情況提供相應(yīng)的證明和相關(guān)材料的準(zhǔn)備。最好與當(dāng)?shù)氐娜瞬乓M(jìn)政策部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，確保嚴(yán)格地按照政策的要求操作，以免浪費(fèi)時(shí)間和精力。

其次，公司可以為員工提供貸款、咨詢、推薦服務(wù)等一系列配套措施，幫助員工解決一些困難和問題。例如，提供住房補(bǔ)貼、租房貸款等金融服務(wù)；為員工提供相關(guān)移民咨詢和服務(wù)；同時(shí)，推薦好的微信群組和政府網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上辦理申請(qǐng)，提高員工的辦理效率。

最后，公司也可以為員工提供一些培訓(xùn)和補(bǔ)貼機(jī)會(huì)，加強(qiáng)員工的職業(yè)技能和專業(yè)能力。例如，組織職稱考試的培訓(xùn)和輔導(dǎo)；推薦一些與員工所在行業(yè)相關(guān)的進(jìn)修課程和短期培訓(xùn)課程。這不僅有助于提高員工的個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力，也對(duì)公司的發(fā)展和創(chuàng)新有所促進(jìn)。

總之，公司為員工辦理深戶手續(xù)是一項(xiàng)非常良心的舉措，能夠強(qiáng)化員工的歸屬感和忠誠度，提高公司的人才差異化競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，為員工提供全方位的支持和服務(wù)，也將使員工更加熱愛企業(yè)，為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。